4月25日,经过两个管理处近一个月的试运行,西气东输管道公司对《生产运行区域化管理指导意见》进行了修改完善。
据悉,生产运行区域化管理在郑州、苏北管理处试运行后,在加强管控、设备维护、提高本质安全、激发员工潜能、提高工作效率等方面取得成效。
近年来,为建设世界先进水平管道公司,
西气东输管道公司积极探索,大胆实践,本着“安全受控、精干高效、发挥整体资源优势”的原则,在全线推广“集中巡检、集中监视、远程控制、运检维一体化”运行模式,提升了设备可靠性、全员劳动生产力和员工技能水平。
为进一步优化生产运行组织,西气东输管道公司决定试行生产运行区域化管理。
生产运行区域化管理,即在各站场实行集中巡检、集中监视的基础上,按照有效管控幅度,选择一座中间站作为中心站,与相邻的站场、所辖阀室组成一个管理单元,即作业区。按照运检维一体化的作业方式,对生产运行、设备维护实行统一集中的作业区管理。
据悉,作业区管理半径一般不超过100公里、车程不超过2个小时,管理站场数量一般不超过5座,一个作业区原则上仅含一座压气站。
试运行单位郑州管理处,将西二线三门峡分输站、洛宁压气站、洛阳分输站、洛阳末站4座站组建成洛宁作业区。作业区向每个所辖站场派驻一名应急值班员(兼安全员),负责站控或就地操作、重点巡检、24小时应急值班和日常安全管理。站场其他人员负责联合巡检、大型操作或作业监护、设备保养、故障维修和应急处置等工作。无人站不派驻应急值班员。
试运行单位苏北管理处,去年就开始以作业区方式进行生产运行管理,将扬州分输站、江都分输清管站、高邮分输站和宝应分输站4座站组建成江都作业区,中心站设在江都分输清管站。
江都站站长张洪奇告诉记者,从试行情况看,实行区域化管理后,站场人员进一步精简,资料、人员、车辆能够统一调配使用,有利于实现区域内所辖站场、阀室设备设施的集中巡检、统一维修、资源共享。同时,实行区域化管理,可以有效促进运营管理人员提高综合能力,增强值班员工单兵作战能力,可以独立完成一般设备故障维修、紧急情况处置等工作。
据悉,今年4月至10月是西气东输生产运行区域化管理试点运行期。公司将根据批复的试点工作方案和实施方案,开展试点作业区实施、管理职能写实调研和工作总结。10月至11月组织相关部门进行试点总结。随后,公司将制定、发布生产运行区域化管理相关规章制度和作业类文件,并推广实施。