“利用接班会开展员工岗位讲述活动，实质上就是让员工对自己的工作岗位有一个更深层次的认识机会。”11月20日，西部钻探工程公司40673队队长张耀杰说。
开展重塑形象大讨论活动以来，西部钻探以带出一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为、形象良好的员工队伍为目标，抓住领导干部这个“关键少数”，一级带着一级干、一级做给一级看，全面推进形象重塑工程建设。
与此同时，这个公司基层各单位因地制宜，创新工作方法，采取多种行之有效的活动举措，从岗位、班组、车间队等小处着手，以人为本，激活“形象重塑细胞”，确保形象重塑工程的扎实推进。
锲而不舍、坚持不懈、久久为功。西部钻探积“小成”为“大成”，将一个忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的公司形象呈现在世人面前。
